1月26日下午，学校在老干部活动中心召开老干部情况通报会。校党委书记毕宪顺向全校离退休老同志通报了2014年学校取得的主要成绩并简要介绍了2015年的工作思路。校长李清山出席会议。会议由党委副书记郑明珍主持。离退休工作管理委员会成员和100余名离退休老同志参加了会议。

毕宪顺指出，2014年是学校各项工作取得显著成效的一年，主要有两个标志性成果。一是获准设立教育学博士后流动站，办学层次提高；二是办学规模达到30000人，并建成与之相适应的硬件条件。具体表现在七个方面。

一是群众路线教育实践活动结束，取得阶段性成果。全部41项整改事项中除医疗改革1项因省市政策原因尚未完成外，其余40项全部完成；进一步完善了接待日、听课、联系基层单位等制度，与基层和师生的联系更加密切；精简会议、文件，会议数量同比减少10.7%，发文数量减少8.9%；抓好制度废改立工作，对2006年以来的规范性文件进行了全面清理，其中废止26件、合并修订为54件；持续压缩“三公经费”，公务接待、因公出国批次和费用均有大幅降；清理解决办公用房超标问题，腾退办公用房总使用面积4298平方米。

二是学规模达到30000人，规模、结构、质量、效益协调发展。年内圆满完成了年度招生任务，共录取新生6927人，其中本科6520人、专科407人；录取研究生628人，其中全日制博士研究生2人，全日制硕士研究生376人，在职教育硕士250人。在校生总数达到30000余人，提前完成了“十二五”发展规划有关办学规模的发展目标。办学效益也日益突出，实现总收入完成了预算的103%。债务规模合理控制，债务风险得到有效防范。

三是获批教育学博士后科研流动站，学科建设与科研工作持续再创佳绩。一级学科“教育学”获批设立博士后科研流动站，系省属驻烟高校首个博士后科研流动站；获批材料工程、建筑与土木工程2个工程硕士领域。年内立项科研课题242项，其中国家级课题31项；到账科研经费2752万元，其中纵向课题1740万元、横向课题1012万元；获省部级科研奖励14项，其中省社会科学优秀成果一等奖1项、省自然科学二等奖1项。

四是专业结构继续完善，人才培养质量稳步提高。8个本科专业列入省普通本科第一批次招生，生源质量明显提高。加强教学内涵建设，获省级教学成果奖11项，其中一等奖2项；10名学生获省第二届师范生从业技能大赛一等奖。立项省研究生教育创新计划项目6项，获省研究生教育优秀教学成果奖一等奖2项、二等奖1项。新增7个留学生生源国别，来校学习留学生899名，稳居省属高校前列。学生参加校外科技创新竞赛达4056人次，321人次获得全国竞赛奖，556人次获省级竞赛奖，较上年分别增长17.2%、13%。2014届毕业生年底正式就业率为72.2%，总体就业率为92.6%。

五是高层次人才队伍建设成效显著，队伍结构明显改善。新增国家杰出青年科学基金获得者1名、享受国务院政府特殊津贴专家1名、“泰山学者”海外特聘专家1名、山东省有突出贡献的中青年专家2名。引进博士61名，其中海外博士10人、博士后3人。选送12名优秀青年教师外出攻读博士学位。组织完成了第二聘期岗位续聘工作，实现了两个聘期间的顺利转接。绩效工资改革顺利入轨，全面建立了绩效工资体系，进一步完善了以岗位聘用为基础，以业绩、能力和贡献为导向的收入分配制度。

六是办学条件建设年扎实推进，学校保障能力经受住了考验。学校收入持续增长，总收入较上年增长了2.5%。完成基建投资1.7亿元。新征校友园71亩土地，另有乳子湖周边133亩土地正在办理手续。高层住宅、学术中心等6个项目顺利竣工，总建筑面积9.75万平方米。与烟台市政府共建的教师教育学院竣工并投入使用，2000余名学生已进驻学习。投入5300万元购置教学科研仪器设备。购置图书9万册，期刊1711种，续订数据库13个。投入3695万元，做好“十件实事”及其他零建维修项目。深入推进“后勤品牌建设年”活动，后勤保障能力和服务水平进一步提升。

七是“学在鲁大”理念深入人心，党建与思想政治工作卓有成效，发展势头强劲。认真学习贯彻党的十八大三中、四中全会以及习近平总书记系列重要讲话精神，统一思想认识，指导工作发展。加大宣传工作力度，把握正确的舆论导向，营造良好的舆论环境。圆满完成处级干部第二次整体集中换届工作，提拔正处级干部9人、副处级干部25。加强党风廉政建设，组织开展了5项专项治理工作。加强党外代表人士队伍建设，支持各民主党派发挥作用。充分发挥工会、教代会的作用，进一步调动了广大教职工投身学校建设发展的积极性和创造性。

毕宪顺指出，2015年是“十二五”规划的收官之年，是“十三五”规划的谋划之年。要深入贯彻十八大和十八届三中、四中全会精神，认真践行“学在鲁大”理念，围绕立德树人这一根本任务，全面深化管理改革，全面加强内涵建设，充分利用庆祝建校85周年这一契机，夯实有利于“两个全面”的理念共识、办学条件和政策环境，使学校发展进入全面提高办学质量和水平的新常态，为“十三五”事业发展奠定坚实基础。这种新常态与过去相比主要呈现两个特点：一是不以提高办学规模和层次为目标；二是不以外延扩张和数量增长为主要任务。要坚持内涵发展，学术主导，依法治校，创业干事，把一个办学理念先进、办学目标和思路正确、办学条件优良、人心思进、人心思上的鲁东大学带入第十三个五年计划。

毕宪顺强调，尊重老同志就是尊重党的历史，爱护老同志就是爱护党的财富。我们学校历来就有尊老爱老的优良传统，我们一定会团结全体教职员工，更加重视老干部工作，认真落实老同志的政治待遇和生活待遇，努力把服务工作做得更细、更实、更好，真正使老同志老有所学、老有所乐、老有所为、老有所养。各单位、各部门要对老干部保持敬重之心、倾注关爱之情、多做务实之事，真心真意做好老干部工作，在全校形成尊重老同志、爱护老同志、学习老同志的良好氛围。希望各位老领导、老同志继续发挥见多识广、经验丰富的优势，一如既往地关心学校、支持学校，积极建言献策，多提宝贵意见，为学校各项事业又好又快发展作出新的积极贡献！ （党委办公室 离退休工作处）